日本政府が進めてきた働き方改革は、2026年現在、完全に次のフェーズへと移行した。大手IT企業や製造業を中心に「週休3日制」が標準的な選択肢となり、金曜日や月曜日を休日に充てる動きが一般化している。これにより、従来の「金曜の夜から始まる週末」という感覚は崩壊しつつある。
ある調査によれば、20代から30代のビジネスパーソンの約4割が、土日以外の曜日を実質的な休日として過ごしているという。週の真ん中である水曜日を休みにする「水曜定休」を取り入れる企業も増えており、週の緊張感をリセットするタイミングは人それぞれだ。
