労働市場の流動化が進み、ジョブ型雇用やリモートワークが普及した現在においても、履歴書における本人希望記入欄の役割は本質的に変わっていません。企業が求めているのは、過剰な要求を突きつける人物ではなく、自社の環境に歩み寄りながら実力を発揮してくれる柔軟なビジネスパーソンです。
本人希望記入欄の基本ルールは、「原則は貴社の規定に従います」「不可欠な制約がある場合のみ理由と代替策を添えて簡潔に明記する」の2点に集約されます。給与や待遇面での交渉は、面接で自らの市場価値をしっかり認知させた後のステージで行うことが、転職活動全体の成功を引き寄せる最大の秘訣です。本稿で紹介したマナーと文例を参考に、採用担当者に安心感を与える完璧な履歴書を完成させてください。 （出典: 本人 希望 記入 欄 履歴 書（Yahoo!ニュース））
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